به نقل از «دانا»

هدیه دولت به خبرنگاران یا بازار گرمی برای رایتل؟!

تاریخ انتشار: ۱۹ مرداد ۱۳۹۹ | کد خبر: ۲۸۹۰۷۹۷۳

هدیه دولت به مناسبت روز خبرنگار ۱۲۰ گیگابایت اینترنت است که تنها بر روی سیم کارت رایتل ارائه شده و شاید به نوعی بازار گرمی برای این اپراتور باشد چرا که در عمل برای عمده خبرنگاران قابل استفاده نیست.

به گزارش شبکه اطلاع رسانی راه دانا به نقل از عصر همدان؛ خبرنگاری را جزء مشاغل سخت محسوب می کنند، خبرنگاران در گرمای تابستان و سوز سرمای زمستان به فعالیت در حرفه خود مشغول هستند و اگر نبود روحیه حق طلبی و عشق آنان به خبرنگاری و در نهایت خدمت به مردم، بی تردید با توجه به درآمد اندک این شغل را رها می کردند.

بیشتر بخوانید: اخباری که در وبسایت منتشر نمی‌شوند!

آنان حرف های مردمی را می زنند که زبان گفتن ندارند.

اما هستند برخی مسئولانی که با همین قشر فعال گاه گاهی آن گونه که باید نیستند.

حتی این روزها شاهد هستیم که دولت با افتخار اعلام می کند به تمامی خبرنگاران هدیه روز خبرنگار تعلق می گیرد.

اما این هدیه داستانی دارد با سری دراز!

آذرجهرمی وزیر ارتباط گفته که به هر خبرنگار ۱۲۰ گیگابایت اینترنت رایگان ارائه می شود.

در وهله عمل شاید مردم احساس کنند که دولت چه بذل و بخششی در حق خبرنگاران کرده است، در حالی گه این گونه نیست چرا که از سویی مبلغ هزینه شده برای این هدیه به ۲۱۰ هزار تومان نمی رسد و از سویی دیگر مصرف سالانه اینترنت خبرنگاران بسیار بیشتر از این هدیه هاست.

نکته دوم آنکه در اقدامی تامل برانگیز اینترنت اهدایی تنها بر روی اپراتور رایتل عرضه شده است، بدان معنا که خبرنگاران باید برای این استفاده از این هدیه سیم کارت رایتل تهیه کنند.

تصور کنید دکمه ای داده اند و می گویند پیراهنش را خودتان تهیه کنید.

ناگفته نماند تعداد قابل توجهی از خبرنگاران از گوشی با قابلیت بهره گیری از یک سیم کارت استفاده می کنند و برخی دیگر دو سیم کارته که بی تردید به فعال بودن هر دو سیم کارت نیاز دارند.

هدیه دولت در عمل برای بیشتر خبرنگاران قابل استفاده نیست چرا که رایتل به طور عمده در تمامی نقاط در محدوده آنتن دهی قرار ندارد و خبرنگار برای ارسال خبر می بایست در لحظه اینترنت در دسترس داشته باشد.

حال با گفتگویی که با سایر خبرنگاران شهرستان انجام شده پیشنهادی به وزیر ارتباطات می دهیم یا از ارایه هدیه خودداری کنید و یا آنکه اینترنت ارائه شده به گونه ای طرح ریزی شود که بر روی سیم کارت های همراه اول و ایرانسل هم جوابگو باشد.

انتهای پیام/

منبع: دانا

کلیدواژه: سیم کارت

درخواست حذف خبر:

«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را به‌طور اتوماتیک از وبسایت www.dana.ir دریافت کرده‌است، لذا منبع این خبر، وبسایت «دانا» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۲۸۹۰۷۹۷۳ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتی‌که در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.

با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.

خبر بعدی:

کارمندان دولت حق دریافت هدیه را ندارند

سازمان اداری و استخدامی کشور اعلام کرد: دفتر تعالی فرهنگ سازمانی و سلامت اداری این سازمان، ۱۱ اردیبهشت‌ماه با ابلاغ بخشنامه‌ای به دستگاه‌های اجرایی، موضوع ماده ۹۱ قانون مدیریت خدمات کشوری را در خصوص ممنوعیت رشوه، سوءاستفاده از مقام اداری و دریافت هر گونه امتیاز، تسهیلات، حق مشاوره، هدیه و موارد مشابه متذکر شد.

در این بخشنامه به علت وجود تعارض منافع جدی، دریافت هر گونه هدیه به هر شکل و تحت هر عنوان توسط کارکنان دولت در همه سطوح و در شئون مختلف اداری از جمله حوزه‌های ارزیابی عملکرد، نظارت و بازرسی، صدور مجوز، مالی و پشتیبانی در خصوص مناقصه، مزایده، عقد قرارداد و نظایر آن از افراد، سازمان‌ها، شرکت‌ها، موسسات و نهاد‌های عمومی دولتی و غیردولتی ممنوع اعلام شده است.

بر اساس ماده ۹۱ قانون مدیریت خدمات کشوری، اخذ رشوه و سوءاستفاده از مقام اداری ممنوع است و استفاده از هرگونه امتیاز، تسهیلات، حق مشاوره، هدیه و موارد مشابه در مقابل انجام وظایف اداری و وظایف مرتبط با شغل توسط کارمندان دستگاه‌های اجرایی در تمام سطوح از افراد حقیقی و حقوقی به جز دستگاه ذی‌ربط خود تخلف محسوب می‌شود.

این بخشنامه همچنین یادآور می‌شود که بر اساس ماده ۹۰ قانون مدیریت خدمات کشوری، کارمندان دستگاه‌های اجرایی موظف هستند که وظایف خود را با دقت، سرعت، صداقت، امانت، گشاده‌رویی، انصاف و تبعیت از قوانین و مقررات عمومی و اختصاصی دستگاه مربوطه انجام دهند و در مقابل عموم مراجعان به طور یکسان و دستگاه ذی‌ربط پاسخگو باشند.

دفتر تعالی فرهنگ سازمانی و سلامت اداری سازمان اداری و استخدامی کشور، با تاکید بر لزوم رعایت این بخشنامه و انجام مراقبت و رصد مستمر موضوع در تمامی سطوح ستادی و واحد‌های تابعه، تصریح می‌کند که در صورت مشاهده موارد تخلف، افراد خاطی اعم از دهنده و گیرنده هدیه، باید جهت طی مراحل قانونی به بالاترین مقام دستگاه اجرایی یا مقامات و مدیران مجاز یا هیئت‌های رسیدگی به تخلفات اداری و یا مراجع قضایی معرفی شوند.

بخشنامه صادره در پایان، مطابق ماده ۹۲ قانون مدیریت خدمات کشوری، مسئولیت نظارت و کنترل و حفظ روابط سالم کارمندان در انجام وظایف محوله را مدیران و سرپرستان بلافصل عنوان کرده و تاکید می‌کند که در مورد عملکرد آنان باید پاسخگو باشند و در صورتی که این موضوع در حیطه مدیریت مسئولان مزبور مشاهده و اثبات شود، علاوه بر برخورد با کارمندان خاطی، با مدیران و سرپرستان کارمندان نیز که در جلوگیری از این موضوع اهمال کرده باشند نیز مطابق قوانین مربوط، رفتار خواهد شد.

باشگاه خبرنگاران جوان سیاسی دولت